최근 스포츠 토토 배당률 Materials Group의 당위원회는 Heping 지구위원회의 배치 및 요구 사항에 따라 모든 당사자들 사이에서 "최초의 최초의 헌신 및 이행 활동을위한 노력을 수행했습니다. 모든 수준의 당 단체는 풀뿌리 파티 지점을 단위로 가져 가서 모든 당사자를 조직하여 직장의 실제 상황에 비추어 자신의 약속을 이행하고, 대다수의 파티원과 간부들을 더 교육하고, 자신의 게시물에 기반을두고, 우수성을 위해 노력하며, 4 분기에 최종 전투에서 싸우기 위해 일을 잘 수행해야합니다. 그룹 시스템의 350 명 이상의 당사자가 실제 작업을 기반으로 약속을했으며, 목표와 주요 작업을 명확히하고, 자신감을 강화하고, 열심히 일했으며, 어려움을 극복하기 위해 노력했으며, 개척자와 모델의 역할을 완전히 수행했습니다.
그룹의 당위원회는 새로운 시대의 중국 특성으로 사회주의에 대한 Xi Jinping 사고의지도를 준수하고, Xi Jinping 사무 총장의 중요한 연설의 정신을 Tianjin을 검사하는 동안이 활동을 강력한 도구로서 파티 회원 일자리의 질과 효율성을 촉진하는 강력한 도구로 간주합니다. "이중 강한 및 6 가지 좋은"파티 지점을 만들기 위해 노력하고 "5 가지 좋은"파티 멤버 파이오니어 포스트가되기 위해 노력하는 활동과 함께 "전반적인 상황을 제공하고, 우리의 게시물을 기반으로 핵심 요점을 강조하고, 개발을 촉진하고, 개발을 촉진하는 것", "명확한 아이디어, 콘텐츠, 실질적인 측정 및 고품질"의 원칙을 통해 우리는 파티 멤버들에게 핵심적인 문제, 그리고 우리의 핵심 과제 및 핵심 문제에 초점을 맞추고 있습니다. 포지션, 한두 가지 비즈니스 작업을 선택하고 품질 및 효율성 향상을위한 약속을합니다. 모든 풀뿌리 파티 지점은 파티 회원의 약속을 검토하고 확인했으며, 파티 그룹 회의, 지점 파티 회원 회의 등의 형태로 파티원의 약속에 대해보고하고, 공지위원회, 파티 멤버 학습 마이크로 클래스 룸 및 기타 항공사를 통해 파티 조직 내에 파티 조직 내에 공개하여 당사자를 통해 파티 내 감독을 받아 들였습니다.
그룹의 대다수의 당사자들은 정치 이론 학습 강화, 서비스 인식 향상, 혁신 능력 강화, 위험 예방 및 통제 강화, 4 분기에 실제 위치를 기준으로 작업을 해결하고 정량적 및 질적 지표 및 목표를 달성하기 위해 약속했습니다. 파티 멤버 주요 간부들은 개척자가되고 예를 들어, 연례 업무 지표에 중점을두고, 그룹의 "5 인"개발 목표와 4 분기의 주요 작업을 결합하고, 전선으로 가서 감독과지도를 잘 수행하고, 업무 진전을 면밀히 주시하고, 연례 업무를 완수하고 새로운 성과를 달성하기 위해 노력하십시오. 사업의 최전선에있는 당사자들은 양심적으로 의무를 수행하고, 어려움을 극복하고, 시장을 적극적으로 탐구하고, 어려움을 극복하기 위해 모든 노력을 기울이며, 약속을 진지하게 이행하며, 연중 마지막 전투에 기여해야한다고 표명했습니다. 관리 직책의 당사자들은 서비스 인식을 더욱 향상시키고, 업무 혁신 노력을 늘리며, 위험 예방 및 제어 및 예산 관리에 적합한 일을하고, 다양한 비즈니스의 안전하고 안정적인 운영을 보장하며, 비즈니스 개발을 보호해야한다고 밝혔다. 파티와 대량 간부들은 비즈니스 개발에 밀접하게 집중하고 이중 통합 및 듀얼 프로모션을 달성하며 훌륭한 파티 구축 브랜드를 만들어야한다고 말했습니다.
이 활동은 파티 멤버의 열정, 이니셔티브 및 창의성을 완전히 동원하여 기여를하고 자신의 입장에서 처음으로 노력했습니다. 다음 단계에서,이 단체의 당사자위원회는 모든 풀뿌리 당사자 조직이 연례 조직 생활 회의와 함께 당원의 약속 진행에 대한 단계적 감독 및 검사를 수행하도록 안내하고, 당 회원의 연례 평가, 민주적 평가 및 우수성 평가를위한 중요한 기초로 당원의 약속과 이행을 사용하도록 안내합니다. 동시에, 우리는 "첫 번째"활동을 위해 노력하고, 홍보를 광범위하게 수행하고, 대다수의 파티 멤버들이 목표로 배우고 역할 모델을 가질 수 있고, 진실과 혁신을 유지하고 안정을 유지하는 동안 강력한 발전 분위기를 조성 할 수 있도록 고급 모델, 고품질 사례 및 경험 및 관행을 깊이 탐구합니다. 우리는 대다수의 파티 멤버를 사용하여 처음으로 노력하고 그룹의 고품질 개발을 촉진 할 책임이 있습니다.
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